• Adviseren van het bestuur en de directeur bestuursbureau over de (financiële) sturing en beheersing van het pensioenfonds en het uitbestedingsmanagement.
• Bewaken van- en adviseren over vastgestelde organisatiedoelen.
• Beheren van de overeenkomsten en Service Level Agreements (SLA's) met uitbestedingspartners en adviseurs en het monitoren hiervan.
• Sturen op verantwoorde operationele kosten van het fonds.
• Coördineren en bewaken van de fondsbegroting.
• Het als secretaris en adviseur voorbereiden van de vergaderingen van de commissie interne beheersing, samen met de risicomanager.
• Zorgdragen voor rapportages en voortgangsbewaking.
• Beoordelen van rapportages van uitbestedingspartners en adviseurs (zoals ISAE).
• Vertalen van management- en stuurinformatie naar concrete acties en adviezen aan het bestuur.
• Beheren van de administratieve processen, administratieve organisatie en interne controle.
• Met uitbestedingspartners en adviseurs bespreken van (actuarieel/financieel/beleids-) technische vraagstukken en mogelijke richtingen voor het te voeren beleid.
• Coördineren van het jaarverslagproces.
• Zorgdragen voor aanpassingen van beleidsdocumenten en regie op de ABTN.
• Mede verbeteren en monitoren van het risicomanagement van het fonds.
• Participeren in projecten in samenhang met bovenstaande.

• Academisch werk- en denkniveau, financieel-economische opleiding of vergelijkbaar.
• Ervaring met administratieve/bestuurlijke processen, bij voorkeur bij een pensioenfonds, pensioenuitvoerder, verzekeraar of een andere financiële dienstverlener.
• Is goed op de hoogte van de ontwikkelingen in de pensioen- en financiële branche.
• Heeft ervaring met risicobeheersing.
• Is proactief en heeft gevoel voor politieke verhoudingen.

Het betreft een functie voor 32 uur per week in een professionele en flexibele omgeving met een informele en collegiale sfeer. De dinsdag en vrijdag is onze vaste kantoordag, overige dagen zijn flexibel in te vullen. Naast een goed salaris en prima arbeidsvoorwaarden bieden wij je mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.

Het bestuursbureau is gevestigd in Utrecht, op loopafstand van het station Utrecht Centraal en heeft een eigen parkeergarage.

PWRI is hét pensioenfonds voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Werknemers die vallen onder de CAO’s Sociale Werkvoorziening en Aan de slag bouwen bij PWRI pensioen op als zij niet al elders actief aan een pensioenregeling deelnemen.

PWRI beheert circa € 11 miljard aan vermogen van ruim 185.000 deelnemers. PWRI wil een zo goed mogelijk pensioen bieden tegen zo verantwoord mogelijke kosten. Het fonds neemt bewuste en verantwoorde risico’s.

PWRI heeft een bestuur met acht leden. Zij bepalen het beleid van het fonds. Het bestuursbureau (inclusief de controller acht collega’s) bereidt alle vergaderingen voor en ondersteunt het bestuur, de commissies van het bestuur, de raad van toezicht en het verantwoordingsorgaan. Ook monitort het bestuursbureau de uitbestedingspartners die diensten verlenen aan het fonds.

Voor meer informatie over het fonds en de verder betrokken partijen, kijk op www.pwri.nl.

Heb jij een goed gevoel voor politieke verhoudingen? Kun jij tactisch optreden in lastige situaties en op het juiste moment tegenwicht geven aan de leden van het bestuur en andere gremia, adviseurs en uitbestedingspartners? Ben jij in staat om (onder druk) met een helicopterview regie te voeren en tegelijkertijd met de voeten in de klei te staan? Ben jij accuraat en samenwerkingsgericht? Ben jij procedureel sterk en een verbindende, stevige persoonlijkheid? Dan willen wij graag met je kennismaken!

Stuur voor 22 juni aanstaande een korte motivatie en je curriculum vitae naar m.vermeulen@pwri.eu ter attentie van Wim Hoek (directeur bestuursbureau). Voor eventuele vragen kun je bellen met Maureen Vermeulen (officemanager), 06 30 588 445.